TED gre od idej za ukrepanje z odštevanjem



<div _ngcontent-c17 = "" innerhtml = "

TED je postal znan po svoji liniji: Ideas Worth Broadading. Zdaj ga je mogoče posodobiti na Ideas Worth Investing, saj je neprofitna organizacija prejšnji teden napovedala novo pobudo za pomoč pri reševanju težav, povezanih s podnebnimi spremembami.

TED, YouTube, Globalna konvencija županov, in Prihodnji stevardes s Christiano Figueres, nekdanjo izvršno sekretarko & nbsp;Okvirna konvencija Združenih narodov o podnebnih spremembahin razkril nekdanji premier Butana Odštevanje – shod, predviden za naslednje leto, na katerem želi TED olajšati načrt ukrepov v zvezi s podnebnimi zadevami.

Od 6. do 9. oktobra se bo v Bergenu na Norveškem zbralo vrh 1.000 svetovnih podnebnih voditeljev, ki predstavljajo presek narodov, podjetij, mest in državljanov, vrata v neokrnjeno državo fjorda. Meseci, ki vodijo do leta 2003 Odštevanje vrh bo vključeval pripravo podnebnih strokovnjakov, oblikovalcev politike, vizionarskih poslovnih voditeljev in na tisoče lokalnih organizatorjev, ki bodo razpravljali, razpravljali in oblikovali strategijo s petimi ključnimi vprašanji v skladu s TED:

1. Kako hitro se lahko premaknemo na 100% čisto energijo?

2. Kako lahko znova oblikujemo stvari, ki nas obdajajo?

3. Kako spremenimo načine gibanja? & Nbsp;

4. Kako lahko spodbudimo svetovni prehod na bolj zdrave prehrambene sisteme?

5. Kako obsežno lahko ponovno ozelenimo zemljo? & Nbsp;

Odštevanje je zasnovan tako, da okrepi delo, ki ga že izvajajo podnebni voditelji, ne da bi ustvaril kolo. Več kot 100 organov na področju podnebnih vprašanj je že ponudilo predloge, v naslednjih tednih pa bo predstavljen nov obrazec, ki bo povabil druge, da delijo svoje ideje in rešitve.

"Če se bomo lotili podnebne krize, bomo potrebovali vse nas. Toda izbiti moramo iz svojih silosov in medsebojno sodelovati na edinstvene načine, "je dejal Chris Anderson, novinar vodje TED-a pri OdštevanjeLansiran minulo sredo v New Yorku.

Nekdanji glavni direktor za trajnostni razvoj IKEA in zdaj sopredsednik & nbsp;Mislimo na posel& nbsp; koalicijski odbor Steve Howard je eden ključnih podpornikov Odštevanje in govorili z občinstvom po televizijskem prenosu. "TED odprava podnebja krepi gibanje … podnebne spremembe so izziv za zbiranje, zato se moramo zavedati, da lahko vsi igramo svojo vlogo."

Pri velikih, večnacionalnih podjetjih, ki se soočajo s pregledom iz medijev in javnosti zaradi svojega ogljičnega odtisa, mora biti poslovna skupnost del rešitve tukaj. Howard trdi, da se lahko celo velika podjetja, kot je IKEA, vrtijo, če je vodstvo tam.

„Trajnost in podnebne spremembe preoblikujejo poslovno okolje. Ključno je sprejeti spremembe in sprostiti vrednost, "je dejal v nizozemskem intervjuju. "Ko vam je jasno, kakšna bo vaša prihodnja smer, z jasnimi cilji in cilji ter poravnate ljudi in vire za njo, lahko spodbudite inovacije in se spremenite z resničnim tempom. & Nbsp; Opazimo lahko, da podnebni ukrepi dosegajo obseg: & nbsp; več kot 1000 vodilne družbe so se krepko zavezale, kot so znanstveno utemeljeni cilji v skladu s pariškim podnebnim sporazumom ali 100-odstotno obnovljivo energijo, le kot del koalicije Mislimo na poslovanje. & nbsp; Če lahko 1000 podjetij, potem lahko vsako podjetje.

Ali bi lahko ta svetovna platforma končno sprožila retoriko in jo katapultirala? Anderson to želi doseči zgolj tako, da ideje predstavi pred občinstvom, ki jih lahko hitro in hitro razsvetli.

">

TED je postal znan po svoji liniji: Ideas Worth Broadading. Zdaj ga je mogoče posodobiti na Ideas Worth Investing, saj je neprofitna organizacija prejšnji teden napovedala novo pobudo za pomoč pri reševanju težav, povezanih s podnebnimi spremembami.

TED, YouTube, Globalni pakt županov in prihodnji stevardes s Christiano Figueres, nekdanjim izvršnim sekretarjem Okvirne konvencije Združenih narodov o podnebnih spremembah in nekdanjim premierjem Butana Odštevanje – shod, predviden za naslednje leto, na katerem želi TED olajšati načrt ukrepov v zvezi s podnebnimi zadevami.

Od 6. do 9. oktobra se bo v Bergenu na Norveškem zbralo vrh 1.000 svetovnih podnebnih voditeljev, ki predstavljajo presek narodov, podjetij, mest in državljanov, vrata v neokrnjeno državo fjorda. Meseci, ki vodijo do leta 2003 Odštevanje vrh bo vključeval pripravo podnebnih strokovnjakov, oblikovalcev politike, vizionarskih poslovnih voditeljev in na tisoče lokalnih organizatorjev, ki bodo razpravljali, razpravljali in oblikovali strategijo s petimi ključnimi vprašanji v skladu s TED:

1. Kako hitro se lahko premaknemo na 100% čisto energijo?

2. Kako lahko znova oblikujemo stvari, ki nas obdajajo?

3. Kako preoblikujemo načine gibanja?

4. Kako lahko spodbudimo svetovni prehod na bolj zdrave prehrambene sisteme?

5. Kako obsežno lahko ponovno ozelenimo zemljo?

Odštevanje je zasnovan tako, da okrepi delo, ki ga že izvajajo podnebni voditelji, ne da bi ustvaril kolo. Več kot 100 organov na področju podnebnih vprašanj je že ponudilo predloge, v naslednjih tednih pa bo predstavljen nov obrazec, ki bo povabil druge, da delijo svoje ideje in rešitve.

"Če se bomo lotili podnebne krize, bomo potrebovali vse nas. Toda izbiti moramo iz svojih silosov in medsebojno sodelovati na edinstvene načine, "je dejal Chris Anderson, novinar vodje TED-a pri OdštevanjeLansiran minulo sredo v New Yorku.

Nekdanji glavni direktor za trajnostni razvoj IKEA, zdaj pa sopredsednik Odbora Mislimo na posel koalicijski odbor Steve Howard je eden ključnih podpornikov Odštevanje in govorili z občinstvom po televizijskem prenosu. "TED odprava podnebja krepi gibanje … podnebne spremembe so izziv za zbiranje, zato se moramo zavedati, da lahko vsi igramo svojo vlogo."

Pri velikih, večnacionalnih podjetjih, ki se soočajo s pregledom iz medijev in javnosti zaradi svojega ogljičnega odtisa, mora biti poslovna skupnost del rešitve tukaj. Howard trdi, da se lahko celo velika podjetja, kot je IKEA, vrtijo, če je vodstvo tam.

„Trajnost in podnebne spremembe preoblikujejo poslovno okolje. Ključno je sprejeti spremembe in sprostiti vrednost, "je dejal v nizozemskem intervjuju. »Ko vam je jasno, kakšna bo vaša bodoča smer, z jasnimi cilji in cilji ter poravnate ljudi in vire za njo, lahko spodbudite inovacije in se spremenite v resničnem tempu. Opažamo, da podnebne dejavnosti vse bolj rastejo: več kot 1000 vodilnih podjetij se je v okviru pariškega miselnega pomena zavezalo, da so znanstveno utemeljeni cilji v skladu s pariškim podnebnim sporazumom ali 100% obnovljiva energija. Če lahko 1000 podjetij, potem lahko vsako podjetje. "

Ali bi lahko ta svetovna platforma končno sprožila retoriko in jo katapultirala? Anderson to želi doseči zgolj tako, da ideje predstavi pred občinstvom, ki jih lahko hitro in hitro razsvetli.