Upokojitvena varčevanja Vrtinjo, ki mučijo tisočletja



<div _ngcontent-c14 = "" innerhtml = "

Millennials se sooča s težavami pri upokojitvi, ki jih mame in očetje ter stari starši niso imeli. Foto: Associated Press

Millennials se soočajo s pokojninskimi varčevalnimi ovirami, ki jih njihovi starši in stari starši niso.

"Millennials se bo soočil s številnimi" navijali ", da bi zbral dovolj prihrankov za financiranje ustreznega upokojevanja," pravi nova študija.

Da bi prevzeli več odgovornosti za lastne pokojninske načrte in se poročili in imeli otroke v poznejših letih, bodo ovire za varnost upokojitve, s katerimi se prejšnje generacije niso imele.

Poleg tega se bodo morale Millennials soočiti z nenehnimi težavami pri vzpenjanju po korporativni lestvici, saj recesija in projekcije nižjih stopenj donosa in gospodarske rasti kažejo na poročilo, ki ga je pripravil Peter G.Peterson. Fundacija.

Millennials bo 54 do 69, ko 21 stoletja doseže midpoint.

Poročilo opozarja, da Millennials zaostaja pri kopičenju bogastva kot drugi delavci v zadnjih desetletjih.

"Srednje bogastvo med tisočletji v letu 2016 je bilo nižje kot med podobno starimi (delavci) v katerem koli letu od leta 1989 do 2007," pravi študija, ki jo je vodil direktor projekta Brookings Institution Retirement Security Project William Gale.

Medtem ko so ovire za pokojninske prihranke večje kot pretekle generacije za varnost upokojitve, imajo tudi Millennials prednosti, pravi študija.

Kljub dobro objavljenim opozorilom o povečanju študentskega dolga, avtorji pravijo, da imajo Millennials manj kreditnih kartic in drugih dolgov, kot so to storili delavci v preteklosti.

Ponavadi so bolje izobraženi kot njihovi starši in stari starši.

"Več kot 60 odstotkov odraslih Millennials se je udeležilo vsaj nekaj kolidžov, v primerjavi s 46 odstotki generacije Baby Boomer, ko so bile iste starosti," poudarja poročilo.

Večina tega dobička je prišla od žensk.

Pričakuje se tudi, da bodo imeli tisočletja prednost prihranka pri upokojitvi z daljšim delovnim življenjem, kar jim bo dalo več let za varčevanje za upokojitev.

Toda večja izobrazba in več let dela lahko delata tudi proti tisočletjem pri zaščiti upokojitve, opozarja poročilo.

Ljudje bodo bolj izobraženi ponavadi živijo dlje in imajo več let upokojitve, da bi prihranili za toliko ljudi kot so dovolj zdravi, da delajo dlje.

& nbsp;

">

Millennials se sooča s težavami pri upokojitvi, ki jih mame in očetje ter stari starši niso imeli. Foto: Associated Press

Millennials se soočajo s pokojninskimi varčevalnimi ovirami, ki jih njihovi starši in stari starši niso.

"Millennials se bo soočil s številnimi" navijali ", da bi zbral dovolj prihrankov za financiranje ustreznega upokojevanja," pravi nova študija.

Da bi prevzeli več odgovornosti za lastne pokojninske načrte in se poročili in imeli otroke v poznejših letih, bodo ovire za varnost upokojitve, s katerimi se prejšnje generacije niso imele.

Poleg tega se bodo morale Millennials soočiti z nenehnimi težavami pri vzpenjanju po korporativni lestvici, saj recesija in projekcije nižjih stopenj donosa in gospodarske rasti kažejo na poročilo, ki ga je pripravil Peter G.Peterson. Fundacija.

Millennials bo 54 do 69, ko 21 stoletja doseže midpoint.

Poročilo opozarja, da Millennials zaostaja pri kopičenju bogastva kot drugi delavci v zadnjih desetletjih.

"Srednje bogastvo med tisočletji v letu 2016 je bilo nižje kot med podobno starimi (delavci) v katerem koli letu od leta 1989 do 2007," pravi študija, ki jo je vodil direktor projekta Brookings Institution Retirement Security Project William Gale.

Medtem ko so ovire za pokojninske prihranke večje kot pretekle generacije za varnost upokojitve, imajo tudi Millennials prednosti, pravi študija.

Kljub dobro objavljenim opozorilom o povečanju študentskega dolga, avtorji pravijo, da imajo Millennials manj kreditnih kartic in drugih dolgov, kot so to storili delavci v preteklosti.

Ponavadi so bolje izobraženi kot njihovi starši in stari starši.

"Več kot 60 odstotkov odraslih Millennials se je udeležilo vsaj nekaj kolidžov, v primerjavi s 46 odstotki generacije Baby Boomer, ko so bile iste starosti," poudarja poročilo.

Večina tega dobička je prišla od žensk.

Pričakuje se tudi, da bodo imeli tisočletja prednost prihranka pri upokojitvi z daljšim delovnim življenjem, kar jim bo dalo več let za varčevanje za upokojitev.

Toda večja izobrazba in več let dela lahko delata tudi proti tisočletjem pri zaščiti upokojitve, opozarja poročilo.

Ljudje bodo bolj izobraženi ponavadi živijo dlje in imajo več let upokojitve, da bi prihranili za toliko ljudi kot so dovolj zdravi, da delajo dlje.